강남문화재단 공고 제2024 - 135


 

강남문화재단 도서관 시책월급직원(개관시간연장사업 근로자) 및 시급대체직원 공개채용 모집 공고

강남문화재단 내 도곡정보문화도서관 운영을 위한 역량 있는
시책월급직원 및 시급대체직원을 아래와 같이 공개모집하오니 많은 지원바랍니다.

202481

강남문화재단 이사장

1. 채용직종(직급), 주요직무 및 채용인원

직종(직급)

채용분야

주 요 직 무

채용인원

비고

4

시책월급직원

개관시간

연장사업

야간시간대(13:00 ~ 22:00) 도곡정보문화도서관 자료실 사서 보조 및 열람실 관리 등 도서관 운영보조

1

시급대체직

도서관

업무보조

도곡정보문화도서관 업무보조

3

2. 근무기간 및 근무조건, 보수

  ▷ 근무기간 : 채용일부터 ~ 2024. 12. 31.

  ▷ 근무조건 및 보수

시책월급직원

구 분

근 무 조 건 및 보 수

도곡정보

문화도서관

(개관연장 사업)

근무조건 : 5(~), /일 중 1(40시간 : 13:00 ~ 22:00)

휴 일 : /일 중 1, 정기휴관일(월요일), 법정공휴일

보 수 : 2024년 공공도서관 개관시간 연장지원 사업운영 지침 및 구청 지침에 따름

4대보험 지원, 퇴직금 별도

 

    ◦시급대체직원

근무지

근무시간

인원

주요업무

급여조건

비고

도곡정보

문화도서관

, 09:00~17:00(7H)

2

도서관 업무보조

시간급

11,436

, 09:00~17:00(7H)

1

합 계

3

  ※ 임금 이외 별도 수당 없음(식대, 야간교통비 등)

3. 응시자격

  ▷ 공통자격

강남문화재단 인사규정에서 정한 결격 사유에 해당하지 않는 자

남자의 경우 병역필 또는 면제자

아동청소년의 성보호에 관한 법률 제56조에 저촉되지 아니하는 자

강남문화재단 인사규정 제8(결격사유)

다음 각 호의 1에 해당하는 자는 재단 직원으로 채용할 수 없다

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산자로서 복권되지 아니한 자

3. 금고이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 않기로 확정된 후5년이 경과하지 아니한 자

4. 금고이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 완료된 날로부터 2년이 경과하지 아니한 자

5. 금고이상 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결에 의해 자격이 상실 또는 정지된 자

7. 채용 신체검사에서 불합격된 자

8. 기타 사회 통념상 채용기준에 미달된다고 인정된 자

9. 성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법2조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람

10. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다)

.성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법2조에 따른 성폭력범죄

.아동·청소년의 성보호에 관한 법률2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄

  ▷ 채용연령제한(공고일 기준)

시책월급직원 : 65세 이내

시급대체직원 : 70세 이내

  ▷ 채용분야 별 응시자격

직종

분 야

인원

자 격 요 건

시책

월급직원

개관시간

연장사업

1

필수 : 준사서 이상 자격증 소지자, 주말근무 가능한 자

우대 : 공공기관 또는 출자·출연기관 운영 도서관 근무 경력자

시급

대체직원

도서관 업무보조

3

필수 : 준사서 이상 자격증 또는 컴퓨터 자격증 소지자

(해당 항목 중 1항목 이상 충족 시 적격 판정)

우대 : 도서관 근무 유경험


4. 선발방법 : 1차 서류전형 2차 면접전형

5. 응시원서 접수

접수기간 : 2024. 08. 01.() ~ 2024. 08. 11.() 18:00 까지

제출서류 : 입사지원서, 자기소개서, 개인정보 수집 이용 제공 동의서

- 채용직급 분야 자격요건 증빙자료 및 장애인 증명서는 면접전형 시 제출

- 입사지원서의 교육, 자격, 경력사항은 증명서로 제출 가능한 사항만 작성하고 합격 후 증명서가 사실과 다를 경우 불합격처리 또는 임용이 취소될 수 있음

접수방법 : 온라인 접수(방문 및 등기우편 접수 불가)

접 수 처 : 이메일(dogoklib@naver.com)

6. 전형방법 및 일정

1차 서류전형(적격/부적격 심사)
- 합격기준 : 입사지원서 기재 사항을 토대로 응시자격 등 채용 필수요건 충족 여부 검토 후 충족한 지원자에 한하여 적격처리

2차 면접전형

- 면접전형 대상자 : 1차 서류전형 적격자

- 면접방법 : 심사위원 면접을 통해 업무추진 역량 종합적 평가
- 배점기준

평가요소

공적인 마인드

가치관 및 도덕성

안전의식 및 프로정신

예의,

품행,

태도

책임감,

성실,

근면성

일반상식 및 적합성

가산점

총 점

배점

20

15

15

10

20

20

5

100

장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조 제1항에 따른 장애인(공고일 전까지 지정된 경우) 대상 가산점 부여(5점 이내)

전형일정

구 분

일 정

비 고

응시원서 접수

2024. 08. 01.()

~ 08. 11.()

· 온라인 접수(방문 및 우편접수 불가)

(이메일 : dogoklib@naver.com)

서류전형

2024. 08. 13.()

· 적부심사

서류 적격자 발표

2024. 08. 14.()

· 재단 홈페이지 게재 및 개별통보

면접전형

2024. 08. 20.()

· 심사위원 면접심사

최종 합격자 발표

2024. 08. 22.()

· 재단 및 도서관홈페이지 발표

최종 합격자 임용등록

2024. 08. 23.()

· 지원서 증빙서류 제출 및 임용등록

임용예정일

2024. 08. 24.()부터

· 임용예정일부터 순차적 배치

상기일정 및 내용은 재단 사정에 따라 변경될 수 있습니다.

 

7. 가산점 특전 : 공고일 전까지 지정된 경우에 한함

장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조 제1호에 따른 장애인(만점의 5%)
 

8. 예비합격자

채용예정 인원의 3배수 이내를 합격자로 결정하고, 최종합격자 이외의 잔여인원은 예비합격자로 둠
예비합격자 순번을 부여하여 최종합격자 입증자료 검수결과 및 결격사유, 부적격, 채용비리 등에 따른 탈락자 발생 시 예비합격자 중 고득점자 순으로 합격자 대체
예비합격자 유효기간은 최종합격자 발표일로부터 6개월


 

9. 응시자 유의사항

본 채용은 블라인드 채용으로 입사지원서, 면접 등 채용과정에서 편견이 개입될 수 있는 성별, 출신지, 학력, 연령 등의 사항을 유추하거나 암시할 수 있는 일체의 내용을 기재 또는 면접 시 발언하지 말아야 합니다.
최종 신규 채용되는 직원 중 재단 임직원과 친인척(배우자, 4촌 이내의 혈족인척) 관계가 있는 경우 별도의 증빙자료 제출 및 신고를 하여야 합니다.
제출된 서류의 기재착오, 누락 또는 연락불능이나 증빙서류 미제출 등으로 인한 불이익은 일체 응시자 본인에게 책임이 있습니다.
최종합격 또는 임용 후에라도 결격사유(서류 허위기재, 증빙서류 불일치, 신체검사 불합격, 성범죄 등)가 발견될 경우는 임용이 취소될 수 있습니다.
채용분야별 중복지원은 불가능하며, 심사결과 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
합격자는 도서관 인력풀로 등록하여 도서관 업무에 공백이 생길 시, 개별 순차적으로 연락하여 본인일정과 조율하여 해당일자에 근무 가능합니다.
재단 내부사정으로 인해 상기일정(필기전형 및 면접전형)은 연기될 수 있습니다.
기타 문의사항은 강남문화재단 독서진흥팀 채용담당(02-2176-0790)으로 문의하여 주시기 바랍니다.
 

10. 이의제기 절차 및 채용비리 피해자 구제 방안
근거 : 지방자치단체 출자출연기관 인사조직 지침에 따라 시험 단계 별 불합격자의 이의제기 절차를 운영하여 채용비리에 따른 피해자 구제

방법 :이의신청서(별첨서식)’을 작성하여 인사담당자 이메일 제출 (dogoklib@naver.com)

이의신청 시 유의사항

1. 사실관계를 명확히 기재

2. 채용이의신청은 각 채용 단계 별 채용비위 피해자에 대한 구제 방안으로 받고있으며, 이의신청 검토결과는 이메일 및 연락처를 통해 지원자에게 통보 예정

3. 정보공개법에 따른 공개대상이 아닌 합격자 평균 점수, 시험문제 및 면접기법 등은 비공개

4. 채용 제도 등 단순문의 및 질의사항에 대해서는 답변하지 않음

5. 채용 관련 이의신청은 최종합격자 발표 후, 5일 이내까지 접수된 건에 대해서만 답변 예정 이며, 기간 이후에 접수된 건에 대해서는 답변이 제한될 수 있음

6. 사실관계 확인에 따라 답변이 늦어질 수 있음